NUESTROS CÓDIGOS
Código de Ética
VALORES
1. Respeto a las Leyes y Normas: Las operaciones que se realicen en nombre de GRUPO ZURDO S.A. DE C.V. deben ejecutarse de acuerdo con las Normas, Políticas y Procedimientos establecidos por ella y dentro del marco de las Leyes que le son aplicables. Por lo que EL PROVEEDOR asume el compromiso en el cumplimiento de estas, en adición a lo que se establezca en los propios contratos de prestación de servicios.
2. Respeto a las Personas e Instituciones: El trato de EL PROVEEDOR hacia los colaboradores, y clientes de GRUPO ZURDO S.A. DE C.V., así como entre ellos mismos, debe ser con el debido respeto a su dignidad como personas sin importar su jerarquía, estatus, grupo social, creencia política o religiosa y sin mostrar distinciones o preferencias.
3. Integridad: Toda acción realizada por EL PROVEEDOR deberá ser con ética y honestidad que respete y cumpla con las normas y valores establecidos evitando atentar contra la moral y las buenas costumbres.
4. Diligencia Profesional: El desempeño de la actividad de EL PROVEEDOR debe desarrollarse bajo un estricto sentido de responsabilidad, lo cual implica contar con las capacidades necesarias para proporcionar los servicios a GRUPO ZURDO S.A. DE C.V. con las mejores condiciones de higiene, calidad, oportunidad y precio.
Política Anticorrupción y Soborno
La dirección de la empresa tiene la responsabilidad de asegurarse de que los empleados bajo su supervisión y
autoridad cumplan con esta política.
​No se permitirá ni tolerará la violación de ninguna ley Federal, Estatal O Extranjera.
Nuestra política es clara, todos los empleados, directivos, los miembros de consejo de administración y otros que actúen a nombre de GRUPO ZURDO S.A DE C.V. no pueden pagar sobornos o tratar de influir indebidamente de otra manera en ninguna otra persona ya sea en el sector público o privado incluso si dicho pago se solicita y se niega en condición de soborno.
Código de conducta
Nuestros colaboradores actuaran con legalidad, fomentaran y cumplirán con las regulaciones, procedimientos, normas, leyes y reglamentos vigentes. Promoverán la honradez y garantizarán la transparencia, ejercerán sus funciones evitando el provecho personal o de terceras personas, sin aceptar presentes y regalos.
Servirán con lealtad correspondiente a la confianza proporcionada por GRUPO ZURDO S.A. DE C.V., satisfaciendo las necesidades requeridas del puesto de trabajo y servicios al cliente.
Otorgaran un dialogo cortes y un trato digno y cordial a todas las personas que los rodean en su ambiente de trabajo siempre con el debido respeto.
Fomentaran un ambiente laboral interno basado en el respeto mutuo, fomentando la igualdad y no discriminación sin exclusión, restricción o cualquier característica.
Garantizarán las mismas condiciones, posibilidades y oportunidades para hombres y mujeres, en los puestos de trabajos, los cuales serán seleccionados de acuerdo con su habilidad profesional, capacidad y experiencia, con la finalidad de mantener la equidad de género y competencia.
Colaboraran entre si con otros colaboradores para alcanzar los objetivos de los planes y programas para lograr su cooperación en el trabajo individual y en el trabajo de equipo.
Política antilavado
GRUPO ZURDO S.A. DE C.V. es una empresa dedicada a brindar suministros y servicios a distintas áreas del
sector petrolero, que se apega a la Ley Federal para la Prevención e identificación de Operaciones con Recursos
de Procedencia ilícita.
Todo el proceso organizacional esta apegado a actos legales, la operatividad se realiza con recursos financieros
que contribuyen a la economía nacional en cumplimiento a la ley sin beneficiar a los clientes con actos que
podrían considerarse como vulnerables, las relaciones comerciales se mantienen porque sabemos la importancia
de realizar nuestras operaciones con calidad.
En GRUPO ZURDO, S.A. de C.V. No se permite en ninguna circunstancia que persona física o moral alguna
utilice o se valga de la empresa como vehículo para llevar a cabo operaciones que constituyan o pudieran
constituir a Lavado de Dinero, a través de las relaciones o vínculos contractuales, económicos o de cualquier
otro tipo que se establezcan con la empresa.
En virtud de lo anterior, los colaboradores de la empresa tienen estrictamente prohibido participar en este tipo
de operaciones, debiendo observar en forma permanente los principios de conducta establecidos en el Código
de Ética y Conducta, así como lo previsto en la presente Política.
PRINCIPIOS:
La mejora continua.
El cumplimiento de los requisitos legales.
Prohibir y combatir el lavado.
Promover e incentivar el conocimiento e implementación de la política.